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关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案

根据中共易县县委(《关于开展第三批深入学习实践科学发展观活动的指导意见》和五个实施方案的通知)精神，现就我公司开展深入学习实践科学发展观活动(以下简称“学习实践活动”)，提出如下实施方案。

    一、目标要求

    开展学习实践活动，要认真贯彻中央、省、市委、县委确定的指导思想和总体要求，紧紧围绕推进科学发展、促进和谐稳定，组织引导党员干部深入学习实践科学发展观，不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性；对照科学发展观要求，结合本公司实际，确定“努力学习实践、落实三个转变、推动管理创新、提升经营业绩”为学习实践活动的主题；确定“提高思想认识，解决突出问题，创新体制机制，促进科学发展”为学习实践活动的目标要求。

  二、方法步骤

    公司的学习实践活动以党组织负责人为重点，全体党员参加。活动从2009年10月开始，集中活动时间4个月。

    活动开始前，要充分做好思想发动、舆论宣传、组建机构、制定方案、联系活动指导员等各项准备工作。要召开动员大会，由党组织主要负责同志进行动员。动员大会由全体党员参加。县学习实践活动指导员到会指导。

    学习实践活动分三个阶段进行：

    (一)学习调研阶段(2009年10月)。主要抓好学习讨论和调研工作。

    要制定切实可行的学习计划。组织党员干部认真学习《毛泽

东邓小平江泽民论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》两

本书，学习中央、省委重要会议、文件精神，学习上级编印的明白纸等学习资料。学习方式上，坚持灵活多样，采取多种形式集中学习，也可以采用业余自学等分散式学习。在保证正常生产经营和各项业务工作的前提下，集中学习不少于3次，鼓励党员利用业余时间进行自学。

(二)分析检查阶段(2009年11月)。重点抓好召开组织生活会、撰写分析检查报告两项工作。

    1、召开组织生活会。要围绕党组织和党员在学习实践活动中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用主题，组织党员开好组织生活会，按照科学发展观要求分析查找问题和不足，明确努力方向。

    2、撰写分析检查报告。要充分运用学习讨论、征求意见和组织生活会的成果，认真梳理、分析存在的问题，形成书面材料，为开展整改落实工作奠定基础。

    (三)整改落实阶段(2009年12月至2010年1月)。重点抓好制定整改落实措施、集中解决突出问题两项工作。

    1、制定整改落实措施。制定整改落实措施要针对查摆出来的问题和需要完善的制度，明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实措施、明确整改落实责任，采取适当方式向党员和群众公布，做出公开承诺。

    2、集中解决突出问题。本着“什么问题突出就解决什么问题”的原则，对具备条件的，要立即解决；经过努力能够解决的，要抓紧解决；受客观条件限制，一时解决不了的问题，要向职工说明情况，积极采取措施逐步加以解决。重点解决公司在上水平、安全生产、节能减排等方面存在的实际问题。要把解决问题和加强制度建设结合起来，对现行制度进行认真清理，按照科学发展观要求，做好废、改、立工作。

    学习实践活动基本结束时，及时做好活动的总结工作，组织

员工对学习实践活动进行满意度测评，并根据测评情况进一步完

善整改措施。测评满意度低的，要认真分析原因，针对存在的问题及时“补课”。

三、有关要求

(一)健全机构，落实责任。支部书记要切实担负起组织实施、带头示范、分工协调、督促检查、上下沟通、质量保证等工作职责，充分调动全体党员参与学习实践活动的主动性、积极性和创造性。

(二)加强监督，严肃纪律。为确保学习实践活动不走过场，取得实效，公司成立学习实践活动综合指导组，加强对各党员的督促指导。对落实工作不力的，及时提出改进意见；发现敷衍应付、走过场的，严肃处理，并追究部门负责人责任。同时，各部门的好做法，好经验，要及时向公司学习实践活动领导小组反馈，以便总结推广。

(三)边学边改，确保实效。对查摆出来的不适应科学发展观的主要问题，以及职工反映的突出问题，要高度重视，力行力改，边学边改，用实际行动践行科学发展观。

(四)强化宣传，营造氛围。在整个学习活动期间，要对有关重大事项，随时报送。同时要加强对活动各阶段进展落实情况的宣传报道。充分利用多种形式进行动态性宣传，营造良好氛围。

2009年9月29日